Idee 1
Mentale Gesundheit, bedeutet nicht dauerhaft happy zu sein.
Es bedeutet, das volle Spektrum der menschlichen Emotionen händeln zu können.
Idee 2
Gutes Delegieren folgt der 10-80-10 Regel.
- 10% Start: Du erklärst Ziel, Kontext und Qualitätsstandard.
- 80% Mitte: Dein Mitarbeiter setzt um.
- 10% Ende: Du prüfst, gibst Feedback und finalisierst.
Delegieren bedeutet nicht „Weg damit“.
Es bedeutet Co-Creation.
Idee 3
Du bist wahrscheinlich zu risikoscheu.
Die meisten Ingenieure sind es.
Das Leben belohnt dich nicht für deine Intelligenz.
Sondern für deinen Mut.
- Schreib auf, was alles schiefgehen könnte.
- Realisiere, dass es nicht so schlimm ist.
Dann mach den Sprung.
Bis nächste Woche,
Tim Schmaddebeck
Autor von No Zero Days
Gründer der Engineer Alliance
Das Geheimnis hinter Selbstdisziplin:
Ein Umfeld aus ambitionierten Menschen.
Im richtigen Umfeld ist es leicht motiviert aufzustehen und schwierige Dinge anzupacken.
Hohe Performance ist ansteckend.