Idee 1
Ein Zeichen emotionaler Intelligenz:
Schlechte Stimmung nicht an anderen auszulassen.
Idee 2
Wie du deine mentale Gesundheit stärkst:
Hilf anderen.
Gebraucht zu werden, fühlt sich gut an.
Idee 3
Wer keine Kritik aushält, ist nicht führungsfähig.
Schwache Führungskräfte:
Sehen Kritik als Bedrohung ihrer Macht – und bringen Kritiker zum Schweigen, um ihr Ego zu schützen.
Starke Führungskräfte:
Sehen Kritik als Chance zu wachsen – und bringen ihr Ego zum Schweigen, um zu lernen.
Bis nächste Woche,
Tim Schmaddebeck
Autor von No Zero Days
Gründer der Engineer Alliance
Für 9 von 10 Ingenieure ist das unerreichbar:
- Werkleiter mit 31
- 40 Mitarbeiter mit 26
- 130.000 € Gehalt mit 29
Sie stagnieren – unsichtbar, übergangen & unterschätzt.
Warum?
Sie glauben, Karriere passiert von allein.
Sie warten & hoffen.
Ihnen fehlen Mentoren, Vorbilder und Strategien.